
途別小学校体験・見学に来ました★
1月31日に幕別町立途別小学校3,4年生が牧場体験と見学にやってきました。気温は低かったですが、天気 …
多くのメガファーム、ギガファームが共同経営や法人経営なのに対し、我が田口畜産は「家族経営」を貫いています。家族経営により、経営方針がぶれることなく、1つの目的に向かってスタッフが一丸となって取り組めるのです。
我々は単なる酪農家ではなく、21世紀の酪農経営をリードする「酪農クリエイティブ集団」です。基本理念は「働く人の環境を整備し、牛にストレスをかけない施設、作業体系を優先した酪農企業を目指す」ことです。
近年の酪農情勢は世界的にも不安定なうえ、高齢化が進み若いスタッフも定着しません。田口畜産がまず手掛けたことは、働く人の社会保障を充実させ、さまざまな変化に対応できる体制を整えることです。
2020年7月、乳用牛部門では十勝で初めて日本GAP協会の「※JGAP家畜・畜産物」認証を取得しました。これからも働く人の生活を第一に考え、充実した労働環境を整えるとともに、魅力的な人材と一緒に、更なる成長を遂げられる酪農企業を目指します。
生乳の自主販売(アウトサイダー)という、酪農業界では異端視されがちな事業を北海道で始めて実行した田口社長の決断力と実業家として真義を貫き通す姿勢には敬意を表したい。
その経営理念は牧場経営に留まらず、業界全体に普及していただきたい。
「新たな未来を作るのは常に少数派の意志から始まる」
北海道酪農の改革は田口畜産から始まった
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1月18日に、毎月行っている親睦会を開催いたしました。今月は、札幌より移動販売”父さんのやきいも”る …
謹んで新年のお慶びを申し上げます。皆様におかれましては輝かしい新年をお迎えのこととお慶び申し上げます …
毎月恒例の親睦会を12月24日クリスマスイブに開催いたしました。今月はクリスマスパーティーも兼ねてい …